Εργατικά
12 Ιουλίου 2026

Νέα ρύθμιση ασφαλιστικών οφειλών σε έως και 72 δόσεις – Προϋποθέσεις, δόσεις και διαδικασία

Με το άρθρο 22 του ν. 5313/2026 θεσπίστηκε νέα έκτακτη ρύθμιση τμηματικής καταβολής ασφαλιστικών οφειλών προς τον e-ΕΦΚΑ και τους λοιπούς Φορείς Κοινωνικής Ασφάλισης (Φ.Κ.Α.), με δυνατότητα εξόφλησης σε έως και εβδομήντα δύο (72) μηνιαίες δόσεις. Ποιες οφειλές μπορούν να υπαχθούν Στη ρύθμιση υπάγονται οφειλές που αφορούν χρονικές περιόδους έως και την 31η Δεκεμβρίου 2023.…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
12 Ιουλίου 2026

Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας: Νέοι κλάδοι εντάσσονται από 29 Ιουνίου 2026 – Πιλοτική και υποχρεωτική εφαρμογή

Δημοσιεύθηκε η νέα υπουργική απόφαση, με την οποία επεκτείνεται η εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας σε νέους κλάδους οικονομικής δραστηριότητας. Ποιοι κλάδοι εντάσσονται Σύμφωνα με τη νέα απόφαση, στη δεύτερη φάση της επέκτασης εντάσσονται οι επιχειρήσεις που ανήκουν κατά κύρια δραστηριότητα (βάσει ΚΑΔ) στους ακόλουθους κλάδους: Επεξεργασία λυμάτων και διαχείριση αποβλήτων Αποθήκευση και υποστηρικτικές προς…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
8 Οκτωβρίου 2025

Οικειοθελής Αποχώρηση Εργαζομένου: Όλες οι Νέες Διαδικασίες στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ

Με το νέο εργασιακό νομοσχέδιο που κατατέθηκε στη Βουλή, εισάγονται σημαντικές αλλαγές στη διαδικασία αναγγελίας οικειοθελούς αποχώρησης του εργαζομένου, μέσω του πληροφοριακού συστήματος ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.Οι ρυθμίσεις περιλαμβάνονται στο άρθρο 14 του νομοσχεδίου και τροποποιούν το άρθρο 330 του Κώδικα Εργατικού Δικαίου, με στόχο τη βελτίωση της διαφάνειας και της ευελιξίας τόσο για τους εργοδότες όσο και για τους…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
8 Οκτωβρίου 2025

Νέες Ρυθμίσεις για την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας: Ευέλικτη Προσέλευση & Χρόνος Προετοιμασίας Εργαζομένων

Το νέο εργασιακό νομοσχέδιο που κατατέθηκε στη Βουλή φέρνει σημαντικές αλλαγές στη λειτουργία της ψηφιακής κάρτας εργασίας, με στόχο τη μεγαλύτερη ευελιξία για εργαζόμενους και επιχειρήσεις, αλλά και την ενίσχυση της ασφάλειας δικαίου στον τρόπο καταγραφής του χρόνου εργασίας. Τι αλλάζει με το άρθρο 22 του νέου νομοσχεδίου Σύμφωνα με το άρθρο 22, που προσθέτει νέες παραγράφους…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
8 Οκτωβρίου 2025

Χρονική Κατάτμηση Άδειας Εργαζομένων: Τι αλλάζει με το νέο Άρθρο 225 του Κώδικα Εργατικού Δικαίου (2025)

Νέα ρύθμιση για τη χρονική κατάτμηση της άδειας Με το Άρθρο 10 του νέου εργασιακού νομοσχεδίου (2025) αντικαθίσταται το Άρθρο 225 του Κώδικα Εργατικού Δικαίου, εκσυγχρονίζοντας πλήρως το πλαίσιο για τη χορήγηση και κατάτμηση της ετήσιας άδειας. Η βασική αρχή που παραμένει είναι ότι η άδεια λαμβάνεται κατά κανόνα αδιαίρετη, σε συνεχόμενες ημέρες, ώστε να…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
8 Οκτωβρίου 2025

Πρόσληψη για Επείγουσες Ανάγκες: Νέα «Ταχεία Πρόσληψη» στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ (Άρθρο 578Α)

Με το άρθρο 21 του νέου εργασιακού νομοσχεδίου που κατατέθηκε στη Βουλή, προστίθεται στον Κώδικα Εργατικού Δικαίου το νέο άρθρο 578Α, το οποίο θεσπίζει τη διαδικασία «Ταχείας Πρόσληψης» για κάλυψη επειγουσών ή έκτακτων αναγκών. Η νέα εφαρμογή στο Πληροφοριακό Σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ επιτρέπει στις επιχειρήσεις να προχωρούν σε πρόσληψη εργαζομένων διάρκειας έως δύο (2) ημερών…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
7 Οκτωβρίου 2025

Αναγγελία Έναρξης Εργασίας στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ: Τι Αλλάζει με το Νέο Εργασιακό Νομοσχέδιο 2025

Το νέο εργασιακό νομοσχέδιο 2025 που κατατέθηκε στη Βουλή επιφέρει σημαντικές αλλαγές στη διαδικασία αναγγελίας έναρξης εργασίας και μεταβολής των όρων εργασίας στο Πληροφοριακό Σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.Με το άρθρο 20 του νομοσχεδίου, στόχος είναι η απλοποίηση και ψηφιοποίηση των διαδικασιών πρόσληψης, μειώνοντας το διοικητικό βάρος για τις επιχειρήσεις και ενισχύοντας τη διαφάνεια στις εργασιακές σχέσεις.  Κύριες αλλαγές στην αναγγελία έναρξης…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
2 Οκτωβρίου 2025

Νέο πρόγραμμα ΔΥΠΑ: Επιχορήγηση προσλήψεων 5.000 ανέργων άνω των 50 ετών

Η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) ανακοίνωσε την έναρξη υποβολής αιτήσεων για το νέο πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων, που αφορά την πρόσληψη 5.000 ανέργων ηλικίας άνω των 50 ετών στον ιδιωτικό τομέα. Το πρόγραμμα προσφέρει σημαντικά κίνητρα στις επιχειρήσεις, καλύπτοντας μεγάλο ποσοστό του μισθολογικού κόστους. Το πρόγραμμα στοχεύει στη δημιουργία νέων θέσεων πλήρους απασχόλησης για ανέργους άνω…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
16 Σεπτεμβρίου 2025

Παράλληλη Απασχόληση: Τι Προβλέπει ο Ν. 5053/2023 για Εργαζόμενους και Εργοδότες

Η παράλληλη απασχόληση – δηλαδή η δυνατότητα του εργαζομένου να παρέχει εργασία σε περισσότερους από έναν εργοδότες – αποτελεί ένα θέμα που απασχολεί ολοένα και περισσότερους μισθωτούς και επιχειρήσεις. Με τον ν. 5053/2023 καθορίστηκε με σαφήνεια το νομικό πλαίσιο που διέπει αυτή την πρακτική, διατηρώντας τις βασικές αρχές του εργατικού δικαίου, αλλά εισάγοντας και νέες…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis

Εργατικά
12 Σεπτεμβρίου 2025

Ειδικό Εποχικό Βοήθημα ΔΥΠΑ 2025 – Όλα όσα πρέπει να γνωρίζετε

Το Ειδικό Εποχικό Βοήθημα της ΔΥΠΑ χορηγείται κάθε χρόνο σε εργαζόμενους που απασχολούνται σε επαγγέλματα με έντονο εποχικό χαρακτήρα, όπως οικοδόμοι, δασεργάτες, μουσικοί, ηθοποιοί, οι εργαζόμενοι στον επισιτιστικό κλάδο κ.ά.. Στόχος του βοηθήματος είναι να στηρίξει οικονομικά τους εργαζόμενους κατά την περίοδο που δεν έχουν σταθερή απασχόληση. Ποιοι είναι οι δικαιούχοι Για να λάβει κάποιος…

Περισσότερα

POSTED BY

polaliferis